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经过多次尝试和改进，终于攻克了技术难题。
他们的产品增加了新的功能，重新获得了市场的青睐。
然而，随着业务的扩大，管理上的问题逐渐暴露出来。
“部门之间的沟通不畅，工作效率低下。”赵强反映道。
林瑶和苏墨决定引入先进的管理模式。
他们邀请了一位管理专家王博士来给公司做培训和指导。
王博士深入了解了公司的情况后，提出了一系列的改进方案。
“要明确各部门的职责，建立有效的沟通机制。”王博士说道。
公司按照王博士的方案进行了改革，管理逐渐走上正轨。
就在一切似乎都在向好的方向发展时，一场突如其来的行业风波又给他们带来了新的考验。
行业内传出了关于智能家居产品安全隐患的负面消息，消费者的信心受到了打击。
“这对我们的销售影响太大了。”孙明着急地说道。
林瑶和苏墨决定采取危机公关措施。
他们召开了新闻发布会，向公众解释产品的安全性。
“我们的产品经过了严格的检测，不存在安全隐患。”苏墨说道。
同时，他们加强了产品的质量检测和安全认证。
经过一系列的努力，终于消除了消费者的疑虑，公司的业务逐渐恢复正常。
但是，他们依然不敢放松，因为他们知道，在竞争激烈的市场中，随时都可能面临新的挑战。
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